一起干活摔伤责任承担多少

摔伤责任需视情况定,工伤由单位及保险承担。《中华人民共和国社会保险法》规定,单位应参保,未参保则需自担全责。不及时处理可能导致赔偿纠纷,影响企业声誉及经济负担。
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摔伤处理方式多样,工伤走保险或单位赔偿,雇佣关系则雇主担责。选择方式需依据实际关系,工伤先确认再理赔,雇佣关系直接协商或诉讼。
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摔伤处理分情况:1. 工伤,先申请认定,再由保险或单位赔偿;2. 雇佣关系,与雇主协商赔偿,不成则起诉;3. 其他情况,根据具体法律关系处理。
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