公司五年前未缴社保怎么办

公司五年前未缴社保可投诉或申请仲裁。依据《中华人民共和国社会保险法》,单位欠缴社保,员工有权投诉并追讨损失。长期不处理可能导致员工社保权益受损,影响医疗、养老等保障。
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公司未缴社保应这样处理:先向劳动监察投诉,说明欠缴情况;若投诉无果,准备证据申请仲裁;注意仲裁时效为一年,从知情日起算。
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处理公司未缴社保的常见方式有投诉与仲裁。应先尝试向劳动监察部门投诉,若无法解决再申请仲裁,以确保权益得到及时有效维护。
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