不是满勤的话，工资具体要怎么算？
温州市龙湾区律师
2025-06-22
非满勤工资应按实际出勤天数和合同规定计算。依据《劳动法》，工资分配应遵循按劳分配原则，非满勤应扣除相应缺勤部分，未及时处理可能导致劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫非满勤工资常见处理方式为按实际出勤天数计算，或依据劳动合同约定。选择方式需根据公司规章制度和劳动合同具体条款决定，确保合法合规。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫非满勤工资算法：1.确认底薪、佣金及津贴等构成；2.按实际出勤天数计算底薪部分，缺勤则相应扣减；3.佣金按实际完成业绩计算；4.津贴根据出勤及实际发生情况调整。
上一篇：空调外机的地方可以封闭吗
下一篇：暂无 了